คุณสมบัติของเรา
test
ความเชี่ยวชาญในการจัดหาบุคลากร
ด้วยประสบการณ์กว่า 10 ปี Smart Search Recruitment มีความเชี่ยวชาญในการสรรหาผู้สมัครที่มีคุณภาพให้อุตสาหกรรมต่างๆทั้งในประเทศไทยและประเทศแถบทวีปอินโดจีน
test
ความสำเร็จที่ขับเคลื่อนด้วยคุณภาพ
เราให้ความสำคัญกับคุณภาพเป็นหลัก โดยจะจับคู่ผู้สมัครที่มีความเหมาะสมกับความต้องการของลูกค้า
test
กระบวนการคัดเลือกที่ได้รับการพิสูจน์แล้ว
กระบวนการสรรหาบุคลากรของเรา ผ่านการทดสอบอย่างเข้มงวด รับประกันมาตรฐานผู้สมัครที่มีคุณภาพสูง
test
การร่วมมือระดับโลก
จากการร่วมมือของเรากับพันธมิตร EMA Partners ใน 34 ประเทศ เรามอบโซลูชั่นชั้นยอดสำหรับการสรรหาบุคลากรระดับสูงในทุกภาคส่วน
มันทำงานอย่างไร
test
กระบวนการค้นหาผู้บริหารของเรา
เราปฏิบัติตามกระบวนการต่อไปนี้อย่างเคร่งครัด
1การวางแผนการทำงาน
- กำหนดความต้องการของธุรกิจและหาข้องมูลเพิ่มเติม
- อธิบายหน้าที่เนื้องานและโปรไฟล์ที่ต้องการ
- วางแผนการค้นหา
2การพิสูจน์บุคคลและการประเมิน
- เลือกผู้สมัครโดยตรง
- ได้รับการแนะนำ
- ค้นหาผ่านฐานข้อมูลของเรา
- อินเทอร์เน็ตและแหล่งข้อมูลอื่นๆจากผู้สมัคร
- ติดต่อสัมภาษณ์ผ่านโทรศัพท์
- ติดต่อสัมภาษณ์กับที่ปรึกษาของเรา
- ทำแบบประเมินทดสอบความสามารถ
- รายงานความคืบหน้า
3ผ่านการพิจารณา
- การพิจารณาผู้สมัคร
- รายงานการประเมิณผลอย่างละเอียดของผู้สมัคร
- การสัมภาษณ์กับบริษัทลูกค้า
4การคัดเลือกโดยผู้บริหาร
- การสัมภาษณ์รอบสุดท้าย
- การเจรจาสัญญาจ้างงาน
- การตรวจสอบประวัติ
- การตรวจสอบบุคคลอ้างอิงและประวัติ
5การติดตามผลหลังว่าจ้างงาน
- ยืนยันการเริ่มต้นงาน
- ติดตามและให้คำปรึกษา
- ให้การดูแลอย่างต่อเนื่อง
Get in touch
Contact us to discuss your needs
Executive Search
HeadhuntingPayroll
Staff OutsourceTrusted By
